In een arbeidsovereenkomst leg je afspraken tussen de werkgever en werknemer vast. Bijvoorbeeld de te werken uren, het salaris en de vakantiedagen.
Er zijn verschillende vormen van arbeidsovereenkomsten. De overeenkomsten kunnen verschillen in duur alsmede naar de inhoud. Je hebt een overeenkomst voor onbepaalde tijd of voor bepaalde tijd. Binnen één van de voornoemde vormen heb je dan weer keuzes bijvoorbeeld om de te werken uren vooraf vast te leggen of om deze flexibel in te delen.
Deze verschillende contracten kennen ieder hun eigen regels.
Bij een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd is er geen vooraf bepaalde einddatum Indien zowel werkgever als werknemer tevreden blijven met de afspraken kan de arbeidsovereenkomst doorlopen tot aan het pensioen van de werknemer. Deze vorm van een arbeidsovereenkomst geeft de werknemer de meeste zekerheid.
Bij een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd is er geen vooraf bepaalde einddatum Indien zowel werkgever als werknemer tevreden blijven met de afspraken kan de arbeidsovereenkomst doorlopen tot aan het pensioen van de werknemer. Deze vorm van een arbeidsovereenkomst geeft de werknemer de meeste zekerheid.
Categorie |
Arbeid & ZZP |
Prijsrange |
|
Levertijd |
Een week |
Online leverbaar |
Gedeeltelijk offline |
Doelgroep |
Zakelijk |
Talen |
Nederlands |
Ervaring |
1 tot 4 jaar |
Locatie |
Zuid-Holland, Schiedam |